كيف قامت مؤسسة مملوكة للدولة منذ 80-عامًا-من إنشاء مصنع ذكي متطور

Mar 24, 2026 ترك رسالة

كيف تقوم مؤسسة مملوكة للدولة-عمرها 80 عامًا-بإنشاء مصنع ذكي متطور

 

في أحدث تصنيف وطني للأداء الاقتصادي لشركات طباعة الكتب والمطبوعات الصادرة عن جمعية صناعات الطباعة والمعدات الصينية، أظهرت شركة Hebei شينهوا للطباعة الأولى المحدودة (المشار إليها فيما يلي باسم "شركة الطباعة الأولى") زخمًا تنمويًا قويًا. وباعتباره مصنعًا قديمًا-مملوكًا للدولة وله أكثر من 80 عامًا من التراث الثوري، فهو بمثابة مثال حي للسعي بشكل استباقي إلى التغيير والسعي من أجل الابتكار في تيار العصر. وتوضح قصتها بوضوح كيف يمكن للتصنيع التقليدي أن يستخدم "الذكاء الرقمي" كجناح لتحقيق قفزة عميقة من "ضمان الإنتاج" إلى "القيمة الرائدة".

 

全景.png

الرصاص الاستراتيجي

أعلى-تصميم المستوى لتنفيذ المخطط حتى الاكتمال

في مواجهة التحول الرقمي المتسارع لصناعة الطباعة والترقية في متطلبات الجودة خلال فترة الخطة الخمسية الرابعة عشرة-، لم تختر شركة Yinyin إجراء إصلاحات طفيفة ولكن بدلاً من ذلك أطلقت تحولها من خلال عملية إعادة هيكلة إستراتيجية منهجية ومتطلعة إلى الأمام-.

أدركت الشركة بعمق أن التحسينات التدريجية لا يمكنها معالجة التحديات الأساسية. في عام 2022، قامت شركة Yinyin بصياغة خطة استراتيجية منهجية مدتها من 3 إلى 5 سنوات، تحدد بوضوح "التحول الرقمي-الذكي" و"التطوير-عالي الجودة" باعتبارهما المحركين المزدوجين اللذين يقودان المستقبل. ولتحقيق هذه الغاية، أنشأت الشركة "مجموعة-قيادة التحول الذكي الرقمية" بقيادة كبار المسؤولين التنفيذيين، وإنشاء آلية ترقية على أعلى مستوى- لضمان تخصيص الموارد وقوة التنفيذ. لقد مهد هذا الموقع الاستراتيجي الطريق أمام جميع عمليات إدخال التكنولوجيا اللاحقة، وإصلاحات الإدارة، وترقية المواهب، مما أدى بالفعل إلى تحقيق "مخطط تم تنفيذه حتى الاكتمال".

مسار التحول واضح وحازم. بالاعتماد على منطقة هيبي الصناعية للطباعة الرقمية (قاعدة باودينغ)، تقوم الشركة ببناء نموذج تطوير مميز يدمج التراث الأحمر للمؤسسات المملوكة للدولة-، وخصائص التصنيع الرقمي-الذكي، والمعالم الثقافية البارزة. وهذا الموقف لا يواصل فقط الخط الأحمر والمهمة الثقافية منذ إنشاء المصنع في عام 1938، ويتحمل بحزم المسؤولية السياسية المتمثلة في تسليم الكتب المدرسية للمدارس الابتدائية والثانوية "قبل الفصل" وطباعة منشورات الحزب والحكومة، ولكنه يتطلع أيضًا إلى المستقبل، ويحتضن الإمكانات اللانهائية للتصنيع الذكي والتكامل الصناعي.

التمكين التكنولوجي

بناء "الركائز الأربع والعوارض الثمانية" للتصنيع الذكي

يعتمد تنفيذ الإستراتيجية في النهاية على القوة التقنية القوية. إن التحول الذكي لشركة Yinyin عبارة عن-سلسلة كاملة من "إعادة بناء الهيكل" تغطي مرحلة ما قبل الطباعة، والطباعة، وما بعد-الطباعة.

على مستوى الأجهزة، قدمت الشركة على التوالي معدات متقدمة مثل مكابس الأوفست-ذات السرعة العالية بأربعة ألوان وثمانية ألوان-، وخطوط الربط عالية السرعة-، مما أدى إلى إنشاء مصفوفة إنتاج حديثة. لكن امتلاك "الأدوات الحادة" يتطلب أيضًا "الاستخدام الماهر". ابتكرت الشركة عمليات المعدات الدوارة من خلال منهج "الإدخال المزدوج والإخراج الفردي"، مما أدى إلى تحسين كبير في إخراج المناوبة الفردية؛ أفران الأشعة فوق البنفسجية LED-المحدثة لتلبية-احتياجات الطباعة النهائية؛ تم اختبارها بنجاح وتم إنتاج -عمليات جديدة بكميات كبيرة مثل تجليد الكتب-في-الكتب، وتوسيع حدود الأعمال. وعلى وجه الخصوص، من خلال تنفيذ مشروع "تكامل نظام مصنع الطباعة الرقمية-الذكي"، أمضت الشركة ثمانية أشهر في دمج 32 جهاز إنتاج رئيسي في نظام متصل، مما أدى إلى تحقيق التجميع التلقائي والإدارة-المغلقة لبيانات الإنتاج.

 

news-1-1

على مستوى البرامج والمعايير، أخذت Yiyin زمام المبادرة في اجتياز شهادة مراقبة جودة الطباعة والتعبئة الصارمة C9 في مقاطعة Hebei، مما أدى إلى تحويل إدارة الألوان من "خبرة الماجستير" إلى "بيانات قابلة للقياس الكمي". إن نظام حراسة البوابة المزدوج للمقارنة التلقائية لرسومات ما قبل الطباعة-، والتتبع التلقائي للطباعة الفوقية في عملية الطباعة، والكشف والوزن التلقائي لرسومات ونصوص ما بعد الطباعة-، والتكامل العميق للخبرة اليدوية والتكنولوجيا الذكية، يجعل هدف "صفر أخطاء" روتينًا يوميًا. إن العمليات المبتكرة مثل "القماش ذو الفم المطوي والحواف المجوفة الخلفية العارية" لم تؤدي فقط إلى زيادة صلابة الكتب والدوريات بنسبة 20%، ولكنها حازت أيضًا على إشادة واسعة من السوق لمظهرها الشبيه بالأعمال الفنية-. وقد تكثفت هذه الاختراقات التكنولوجية أخيرًا في سلسلة من معايير الرقابة الداخلية مثل "دليل توحيد عمليات صنع الألواح" و"مواصفات عملية الإنتاج ودليل معايير الجودة"، مما يشكل نظامًا مستدامًا وقابلاً للتكرار لمراقبة الجودة.

اختراق السوق

من "الطابعة" إلى "Value Co-Creator"

ويجب في نهاية المطاف أن يتم اختبار ترقية التكنولوجيا والإدارة من قبل السوق. تُظهر استراتيجية السوق لشركة Yiyin خصائص واضحة تتمثل في "كسر الدائرة" و"الترقية".

فيما يتعلق بالأعمال الأساسية، لا تتولى الشركة بحزم مهمة طباعة الكتب المدرسية للمدارس الابتدائية والثانوية فحسب، بل تساعد المجموعة أيضًا على الفوز بالجائزة الفضية في تقييم جودة الكتب المدرسية من إصدار People's Education Edition بجودة ممتازة. في مجال الطباعة-عالية الجودة، فازت Zizhi Tongjian بالعديد من الجوائز مثل الجائزة الذهبية الكبرى للطباعة في الصين، مما يثبت قدرتها على غزو السوق-.

المزيد من التطلع إلى المستقبل-هو التوسع في نماذج الأعمال. أخذت الشركة زمام المبادرة "للانطلاق عالميًا"، وعمقت التعاون مع مؤسسات النشر الرائدة في بكين وتيانجين وهيبي، وقامت بطباعة الكلاسيكيات الكلاسيكية، وعززت نسبة إيرادات الأعمال خارج المجموعة إلى 50%. في الوقت نفسه، عكست الشركة التراكم الثقافي الخاص بها لأكثر من 80 عامًا، وبناء متحف باودينغ للطباعة، وتطوير تجربة البحث عن "الخط الأول من الحياة" بشكل مبتكر، وتحويل "خط الإنتاج الصناعي" بنجاح إلى "خط الخبرة الثقافية"، وإنشاء شكل جديد من تكامل "الطباعة + السياحة الثقافية"، وضخ علاوة ثقافية عميقة في العلامة التجارية للشركة.

إعادة الهيكلة الإدارية

استخدم الرافعة الرقمية لزيادة كفاءة التطوير

إن الثورة التكنولوجية ستستدعي حتماً ثورة إدارية. يتمثل جوهر إعادة هيكلة إدارة Yiyin في استبدال الحكم التجريبي بالبيانات-الموجهة لتحقيق قفزة من "الإدارة الغامضة" إلى "التشغيل البسيط".

في وقت مبكر من عام 2017، قامت الشركة ببناء نظام "إدارة الميزانية الشاملة" واستمرت في تحسينه، مما أدى إلى إنشاء حلقة مغلقة من "تقييم-الحصص-المحاسبة-". يحول هذا النظام الأهداف الإستراتيجية إلى مؤشرات ميزانية قابلة للقياس الكمي، ويقسمها طبقة بعد طبقة إلى الإدارات والأفراد، ويشكل آلية "لجميع الموظفين التحكم في التكاليف، والاستفادة من الإمكانات وزيادة الكفاءة". تشبه اجتماعات تحليل تنفيذ الميزانية العادية "لوحة المعلومات الرقمية" للمؤسسة، بحيث يكون كل استثمار في الموارد مرئيًا بوضوح وفعالًا ويمكن التحكم فيه.

وفي الوقت نفسه، استغلت الشركة بناء "مصنع الطباعة الذكية الرقمية" كفرصة لتعزيز إعادة هندسة عملية الإنتاج. استنادًا إلى ربط البيانات بين أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وأنظمة MES، استكشاف تقسيم الطلبات التلقائي والتخصيص الديناميكي للقدرة الإنتاجية؛ لقد فتح التحقق من نظام اللوجستيات الذكي AGV وتشغيله نموذجًا جديدًا للجدولة الذكية والتوزيع الدقيق للمواد. تنعكس النتائج النهائية بشكل حدسي في تقصير دورة الإنتاج، وتحسين الالتزام بالمواعيد المحددة للتسليم، وتحسين تكاليف التشغيل الإجمالية، وسيتم الاعتراف بالشركة باعتبارها "مصنعًا ذكيًا متقدمًا" من قبل إدارة الصناعة وتكنولوجيا المعلومات بالمقاطعة في عام 2025.

 

news-1-1

أسس بناء المواهب

إنشاء "نظام بيئي نابض بالحياة" لدفع الابتكار

في نهاية المطاف، أي تحول هو تحول للناس. تتفهم شركة Yinyin هذا المبدأ بعمق، حيث تعمل على رفع مستوى تطوير نظام المواهب إلى مستوى استراتيجي والتركيز على معالجة فجوات المواهب في التصنيع التقليدي.

في عام 2024، تمت الموافقة على الشركة بنجاح كأول مؤسسة للتعرف على مستوى المهارات المهنية في صناعة الطباعة في مقاطعة خبي والتي تغطي العملية الكاملة وجميع أنواع الوظائف. وهذا يعني أن شركة Yinyin لا يمكنها تنمية المواهب بشكل مستقل فحسب، بل يمكنها أيضًا وضع معايير المهارات لهذه الصناعة. استخدمت الشركة هذا لبناء آلية "ترويج-شهادة-التدريب" المتكاملة، وتشكيل فريق تقييم محترف، وأكملت بنجاح دفعات متعددة من شهادات مستوى المهارة، مما يوفر للموظفين "تجاوزًا" واضحًا للتطوير الوظيفي.

وفيما يتعلق بآليات الحوافز، تطبق الشركة نظام المنافسة "التحدي والقيادة"، حيث تكسر حواجز الأقسام من خلال المنافسة وتطبيقات المشاريع الخاصة، مما يسمح للراغبين في العمل والقادرين على التميز. تعمل "القرارات الثلاثة-" العلمية على تحسين الهيكل التنظيمي، مع دمج إنجازات الذكاء الرقمي ومؤشرات الإنتاج الأخضر في تقييمات الأداء، وإنشاء "صندوق مكافآت الابتكار"، مما يؤدي بشكل فعال إلى إشعال دافع الابتكار الجوهري بين جميع الموظفين. يتشكل فريق مركب من "الحرفيين الرقميين"، البارعين في تقنيات الطباعة التقليدية والتكنولوجيا الرقمية، ويصبح رأس المال الفكري الأكثر قيمة للشركة.

المستقبل الأخضر

التحرك نحو رحلة مستدامة "-مستوى التميز".

وفي ظل توجيهات أهداف "الكربون المزدوج"، فإن التخضير ليس اختياريا بل ضروريا. تدمج شركة Yinyin حماية البيئة في عملية الإنتاج بأكملها: بناء مرافق صديقة للبيئة -متقدمة مثل المضخات الحرارية ذات المصدر الأرضي وأنظمة معالجة غاز RTO الدوارة من الزيوليت؛ استخدام مواد خام ومساعدة صديقة للبيئة للقضاء تمامًا على "رائحة الحبر" في المواد التعليمية؛ مراقبة استهلاك الطاقة من خلال الأنظمة الرقمية لتحقيق تخفيض بنسبة عام-بسنة-في استخدام الطاقة لكل وحدة ناتجة. لقد أصبح اللون الأخضر أساسًا مميزًا لتطوير-الشركة عالي الجودة.

في نقطة البداية الجديدة للخطة الخمسية-الخامسة عشرة، تركز شركة Yinyin على مراقبة الجودة وتستخدم الرقمنة والتنمية الخضراء كأجنحة مزدوجة لدفع الترقية الشاملة لأعمالها وسلسلتها الصناعية ونظام المواهب. وضعت الشركة هدفًا من خطوتين-لإنشاء مصنع ذكي: في البداية بناء "مصنع ذكي على مستوى -الامتياز"، وعلى هذا الأساس، التقدم إلى مصنع ذكي على مستوى -"تجريبي-" أعلى. عبر بناء المصنع، وتطوير المنتجات، وتصميم العمليات، وإدارة الإنتاج، وخدمات العمليات، وإدارة سلسلة التوريد، تجري الشركة فصل الأعمال الذي يغطي دورة حياة المنتج الكاملة، وعملية التصنيع بأكملها، وسلسلة التوريد الكاملة. من خلال تعزيز التكامل العميق بين-الجيل القادم من تكنولوجيا المعلومات وتكنولوجيا التصنيع، ونشر معدات التصنيع الذكية والبرامج الصناعية والأنظمة الذكية، فإنها تحقق إعادة هيكلة الأعمال من خلال الرقمنة والشبكات والذكاء، مما يؤدي إلى إنشاء سيناريوهات تصنيع ذكية موحدة وقابلة للتكرار، والتي يتم دمجها في النهاية لتكوين مصنع ذكي حقًا.

يعد التحول الذي حققته شركة Yinyin "انعكاسًا رباعي الأبعاد" للتكنولوجيا والإدارة والموهبة والثقافة، كما أنه بمثابة نموذج مصغر حي للتحول والارتقاء بالتصنيع الصيني. ويظهر بوضوح أن الصناعات التقليدية ليست صناعات الغروب. وطالما يجرؤ المرء على استخدام الابتكار كوسيلة لكسر الأنماط التقليدية، ويصر على استخدام الجهود العملية كخطوات لتوسيع نطاق ذروة الذكاء الرقمي، فمن الممكن تماما أن يتجدد شبابه في موجات العصر، حتى لو احتل مكانة رائدة.

إن رحلة "شعب يينين" هي طريق متواصل للتنمية الخالية من الهدر. لا تقتصر قصتهم على صعود مصنع الطباعة فحسب، بل تدور أيضًا حول كيفية جعل الذكريات الصناعية العميقة تتألق بتألق جديد من خلال التراث والابتكار، مما يترك علامات عميقة على الجهد الدؤوب في القضية العظيمة المتمثلة في خدمة بناء أمة قوية ثقافيًا. في المستقبل، سيواصل هذا الفريق، الذي يجمع بين التراث الأحمر والذكاء الرقمي، التقدم بثبات نحو هدف المصنع الذكي بمستوى التميز-، والالتزام بروح "الحرفية للحفاظ على النية الأصلية، والاجتهاد لإثبات المسؤولية".

 

إرسال التحقيق